Fack och arbetsgivare inom försäkringsbranschen är sedan 2011 ense om att det är lokal lönebildning som ska gälla. Om lokala parter skulle misslyckas med att träffa ett lokalt avtal finns en ”sista utväg” som, förutom ett antal inskränkningar i den lokala avtalsfriheten, innehåller en centralt avtalad procentsats. För 2011 fastställdes den till 2,2 procent, det vill säga en bra bit under det märke som industrins parter kommit överens om för det året.
Men i år har facket gått på offensiven och kräver att den sista utvägen ska höjas till 2, 6 procent. Det betyder att den hamnar på samma nivå som industrins märke.
– Tanken med konstruktionen är att det ska stimulera parterna att förhandla om lokala avtal. Då kan vi inte ha en sista utväg som kopierar märket på industrins område. Det skulle systematiskt skapa högre löneökningar i försäkringsbranschen jämfört med andra branscher, säger Elisabeth Ankarcrona, förhandlingsansvarig på Försäkringsbranschens Arbetsgivareorganisation, FAO.
FAO och den fackliga motparten FTF har träffats vid tre tillfällen men utan att nå fram till en lösning och nu har facket varslat om strejk, innan ens de lokala förhandlingarna i branschen kommit igång.
Strejkvarslet omfattar sex försäkringsbolag: Skandia försäkringsaktiebolag, If Skadeförsäkring AB, Länsförsäkringar Kalmar län, Länsförsäkringar Älvsborg, Dalarnas försäkringsbolag och Länsförsäkringar Mäklarservice AB. Varslet berör cirka 400 personer.
– Jag anser att strejk i detta läge är en kraftig överreaktion. FTF håller fast vid en siffra och tillgriper stridsåtgärder som är kraftfullare än vad som är gängse, säger Elisabeth Ankarcrona.
Ifall strejken bryter ut, hur kommer det att påverka företagen?
– Det innebär självfallet stora förluster för företagen. Facket har tagit ut vissa grupper som har mycket kundkontakter.
FTF hävdar att parterna varit överens om att industrins märke med automatik ska föras in i ”den sista utvägen”. Men det är inte sant, kontrar FAO. I kollektivavtalet sägs att parterna för 2012 respektive 2013 ska förhandla om just den siffran.
Björn Lundmark, kanslichef på FTF, hänvisar till märket när han får frågan från LO-tidningen.
– Vi kräver löneökningar i nivå med resten av näringslivet, säger han.
Under onsdagen träffar medlarna Bengt K.Å. Johansson och Christina Nygårdh parterna för att försöka lösa upp förhandlingsknuten.
– Vi har visat vår förhandlingsvilja och senast erbjudit 2,1 procent och samtidigt markerat att vi vill fortsätta att förhandla. Facket däremot har vid alla förhandlingstillfällen hållit fast vid 2,6 procent och förklarat att siffran inte är förhandlingsbar. Om en part upprepar samma sak vid tre tillfällen då blir läget låst, säger Elisabeth Ankarcrona.
Källa: Svenkt Näringsliv 2011-01-31